En el artículo 1, el decreto establece que se otorgarán “cinco (5) Licencia Especial Extraordinaria al Personal Municipal que se encuentre enfermo de Dengue, sin descuentos de días ni presentismo y puntualidad”.
Para acceder al beneficio “el personal municipal afectado, cualquiera sea su situación de revista, deberá presentar ante el Departamento de Higiene y Seguridad Laboral, dentro de las cuarenta y ocho (48) horas al uso de la licencia certificado médico que acredite encontrarse en tal circunstancia y corroborarse obligatoriamente por el médico laboral del Municipio, sin cuya intervención carecerá de validez la petición sobre el derecho a cobro”, señalan luego.
La Secretaría de Salud, la Dirección de Recursos Humanos y el Departamento de Higiene y Seguridad Laboral, deberán procurar el cumplimiento de lo establecido en el decreto.
En tanto, el Departamento de Higiene y Seguridad Laboral, dependiente de la Dirección de Recursos Humanos tiene autorización para realizar constataciones en los domicilios denunciados por el personal municipal, “a los efectos de garantizar el aislamiento y/o reposo”, especificaron.
Según comunicaron, esta medida estará vigente durante 3 meses. “A efectos de salvaguardar la salud de los empleados de la Municipalidad de Concordia, y permitir una adecuada atención durante el transcurso de la enfermedad del dengue, por lo que asimismo, se insta, a los agentes de la administración pública municipal, a cumplir con las medidas de prevención, recomendaciones y cuidados necesarios para evitar la proliferación del mosquito Aedes Aegypti, transmisor del virus del dengue”, explicaron.
