– El cumplimiento del acuerdo paritario con relación al compromiso de abonar la diferencia entre la inflación acumulada y la pauta salarial del primer semestre;
– Un incremento bimestral para julio y agosto con porcentajes por encima de la inflación;
– Elevación significativa del salario mínimo docente (cargo testigo);
– Que todos los montos sean remunerativos y bonificables y que toda suma o porcentaje alcance a la totalidad de las y los trabajadores, tanto activos como jubilados, con el fin de no desfinanciar la Caja de Jubilaciones y Pensiones y la Obra Social Iosper;
– Aumento del monto del código por traslado y sin topes de los kilómetros a abonar;
– Pago urgente a las escuelas de los montos para insumos adeudados desde hace dos meses;
– Que dicha propuesta se haga efectiva no más allá del día 9 de agosto.
Si el gobierno no concreta una nueva oferta este viernes, habrá paro docente el miércoles 14 y el jueves 15 de agosto.