Como contraposición, los representantes de los empleados pidieron un incremento del 45% para los próximos tres meses, 18% retroactivo en julio, 15% en agosto y 12% en septiembre. Si bien bajaron un 15% de sus pretensiones iniciales (60%), aún están muy lejos las cifras que manejan las partes.
Además, desde el gremio solicitaron elevar el mínimo garantizado a $550.000 retroactivo a julio, mientras que el ofrecimiento del Ejecutivo fue subirlo a $400.000 en agosto.
El presidente del Sitramg, Edgardo García, confirmó que se rechazó la propuesta y se envió una nueva “esperando una respuesta a la brevedad, porque los compañeros ya están nerviosos porque pasan los días y la propuesta del ejecutivo sigue estando lejos de lo que pretendemos”, aseveró.
En cuanto a si tomarán medidas de fuerza, García manifestó que “todavía no, tenemos que esperar una nueva propuesta y ahí se decide si se empieza con alguna medida de fuerza”.
